Sampl CV Economegydd: arlliwiau sylfaenol

Rhaid i unrhyw berson ifanc yn hunan-parchu deall recriwtio, os yw'n dymuno dod o hyd i swydd dda. perthynas cyntaf y byddwch yn aros ar ei gyfer i HR-reolwr, sydd yn ei hanfod ac yn datrys eich tynged yn y dyfodol, cyn i chi basio'r cyfweliad gyda'r uwch reolwyr.

Ynglŷn â CV yn gyffredinol

Sampl CV economegydd - llwybr cychwynnol mewn perthynas â'r chwilio am swydd. Treuliwch amser arno. Y mae gyda hyn fel mân bwynt cychwyn y llwybr o gydweithredu gyda'ch cyflogwr newydd.

Mae'r cyflogwr neu reolwr staff y cwmni, cael eich dwylo ar anghenion eich ailddechrau i ddeall eich bod yn ddyn, yn dysgu eich cryfderau a'r peth mwyaf pwysig - i eisiau eich gwahodd am gyfweliad.

Gall fod yn dweud bod y crynodeb - dewis gynradd, ond mae hefyd yn bwysig. Anfon ailddechrau i lawer o leoedd, byddwch yn derbyn ymateb yn unig o'r unedau. Gall hyn fod yn llawer o resymau, gan ddechrau gyda'r un nad ydych yn unig yr un chwilio am y cwmni, a rhoi terfyn ar grynodeb drwg. Yn y recriwtiwr nad yw hyd yn oed gennych awydd i alw chi.

sampl economegydd resumes helpu i greu'r cerdyn busnes perffaith.

Creu ailddechrau Economaidd

Dylech fod yn ymwybodol y dylai unrhyw ddogfen fod yn strwythuredig ac yn ddarllenadwy. Felly, mae angen dechrau gyda chrynodeb o strwythur economegydd.

Fel arfer, ar ddechrau'r y daflen yn cael data cyffredin: Enw llawn, gwybodaeth gyswllt a llun. Dylai lluniau yn y crynodeb fod yn fusnes neu hyd yn oed o bell yn debyg iddo. Os nad yw llun hwn ar gael, ceisiwch dynnu llun neu dim ond yn edrych am luniau mewn albwm, lle rydych yn cael eu troi allan yn dda. Torrwch y llun hwn fel lluniau pasbort - yn enghraifft dda. Dylai ailddechrau economegydd gynnwys darlun da a chlir.

ailddechrau Rhaid darbodus o reidrwydd yn cynnwys gwybodaeth am gyrsiau hyfforddiant, yn ogystal â chyflawniadau academaidd. Lleoli wybodaeth rydych angen ddisgynnol, hynny yw y lle olaf i chi fynd i mewn i'r astudiaeth gyntaf.

Y prif beth yw y gallaf ei wneud?

Peidiwch ag anghofio y sgiliau sylfaenol y economegydd yn y ailddechrau eich bod yn meddu arnynt.

Os ydych yn cael trafferth gydag arwydd o'r eitem, defnyddiwch y sampl, a leolir isod, lle y gallwch ddod o hyd i ychydig o enghreifftiau.

Sampl ailddechrau erthygl Economaidd yn strwythur cywir, yn syml ac yn gryno sy'n caniatáu i werthuso'r person fel cyflogai yn llawn, ac hefyd yn dangos ei brif fanteision a manteision.

Yn enwedig yn y gwaith o baratoi crynodeb

Y nodwedd fwyaf pwysig y mae angen ei gywiro - y diffyg profiad gwaith.

ailddechrau Economegydd heb brofiad gwaith Dylai gynnwys ffeithiau ychwanegol am eich sgiliau. Er enghraifft, gallwch nodi y gynhadledd, a fynychwyd, gwaith gwyddonol, yn ogystal â llawer o rai eraill o'ch cyflawniadau yn ystod eu hastudiaethau.

Dylech hefyd ychwanegu pwyntiau am interniaeth. Mae pob myfyrwyr prifysgol yn cael hyfforddiant ymarferol. Nodwch y flwyddyn a lle ymarfer yn y maes "profiad," ac yna rhestrwch eich prif ddyletswyddau fel cynorthwy-ydd i arbenigwr blaenllaw.

ailddechrau Sampl Economaidd

FI A:. Invarenko Andrei Petrovich.

Ul. Sevastopol 13/1.

ffôn:. 7987000000.

Addysg: 2012 Moscow State University, arbenigedd: economeg busnes (diploma).

hyfforddiant uwch: yn 2013, cael rhaglen sgiliau gwaith "1C: Enterprise 8.0".

profiad:

- 2012-2013 mlynedd, economegydd iau "Finkonsalt" LLC.

economegydd Cymorth, gan weithio gyda dogfennau cynradd, adrodd a dadansoddiad o'r fenter. cynllunio tymor hir a rhagolygon.

- 2013-2015 mlynedd, economegydd yn y cwmni OOO "Dadeni".

Dadansoddi'r cynllun ariannol, cynhyrchu a gwerthu yn y fenter. Lunio'r cynllun a chofnodion o daliadau ariannol ar gyfer pob cyfnod. Delio â dyled.

Ieithoedd: Rwsia, Wcreineg, Pwyleg (Elementary), Saesneg (uchaf-canolradd).

sgiliau ychwanegol: ddefnyddiwr PC profiadol, yn gweithio gyda rhaglenni MS Office, graffeg golygydd Corel Draw, PS Photoshop. cyfrifo Rhaglen "1C: Menter", "Hwyliau". Gan weithio gydag e-bost, gyda gwasanaeth chwilio.

Sgiliau eraill:

• datblygu cynlluniau busnes;
• gweithio gyda cyfrifyddu a chynllunio cynradd a dogfennau cyfrifeg;
• dulliau dadansoddi diddyledrwydd y cwmni;
• gweithio ag adfer diddyledrwydd y cwmni (glanweithdra);
• datblygu a llofnodi contractau;
• gweithio gydag awdurdodau treth ac asiantaethau eraill y llywodraeth;
• Gweithgaredd cyn y treial o drin cwynion.

Rhinweddau personol: prydlondeb, ymroddiad, ffocws ar ganlyniadau, gwaith tîm, nid gwrthdaro, meddwl dadansoddol, symudedd, sgiliau cyfathrebu, gallu i addasu yn gyflym, dysgwr gyflym, gallu i wneud penderfyniadau, gweithio mewn sefyllfaoedd llawn straen, menter.

Hobïau: economeg, y gyfraith, seicoleg, busnes.