Rhyngwladol interniaeth - naid ddramatig i mewn i'r proffesiwn

gweithwyr proffesiynol ifanc, graddedigion yn aml yn cael eu hunain yn gwbl barod ar gyfer y realiti y farchnad lafur. Wedi'r cyfan, maent yn cael eu dysgu theori yn bennaf, ond yn ymarferol mae'r wybodaeth yn llawer mwy anodd. Dim ond ar gyfer y rhai sydd am dyfu yn broffesiynol a dod yn feistr ar ei grefft, ac mae y fath beth fel internship.

Mae hwn yn gyfle i edrych ar y proffesiwn neu unrhyw broblem o safbwynt gwahanol, o ongl wahanol. Mae hyn yn arbennig o bwysig yn yr arbenigeddau hynny, mae datblygu sy'n amhosibl heb yn wybod iaith dramor. Ar gyfer gwyddonwyr ifanc, meddygon, cyfreithwyr, heb sôn am y cyfieithwyr a rheolwyr, hyfforddiant dramor - efallai y cyfle gorau i ymchwilio i mewn i'r cymhlethdodau a ehangu fy ngorwelion. Mae cychwynnwr arferion tramor megis i Rwsia oedd Peter I. Roedd yn diolch iddo ef fod ein gwyddoniaeth a thechnoleg gwneud naid ddramatig ymlaen.

Hyfforddiant Tramor - braster hwn ynghyd ag mewn unrhyw ailddechrau. Dechrau paratoi ar gyfer hunan-wireddu yn y proffesiwn, mae'n ddymunol â'r cyrsiau cyntaf. Cofiwch y gwir syml: dim mentro ... Wel, chi'n gwybod bellach. Ni fydd unrhyw un yn pryderu am eich datblygiad dros chi. Ceisiwch ddarllen y papurau newydd proffesiynol, cylchgronau, arbenigedd, yn rhoi sylw i'r hyn y mae'r diwydiant a gweini prawf. Dyma'r cam cyntaf.

Yna yn dechrau casglu'r dogfennau angenrheidiol. gwyddonwyr ac arbenigwyr ifanc egnïol, os ydynt yn wir eisiau i wella yn eich dewis faes o arbenigedd, ac yn gallu cael ysgoloriaeth dramor, ac y cyfle i aros, a semester am ddim neu hyd yn oed blwyddyn o astudio mewn colegau mawreddog. Opsiwn arall yw annog grantiau ar gyfer amrywiol ymchwil a chyhoeddiadau. Yn Ewrop, yn wahanol i Rwsia, pobl ifanc yn llawer mwy tebygol o ddechrau gweithio i'r dde ar ôl ysgol yn uchel, cyfuno gwaith gydag astudio yn y brifysgol. Ond hefyd ar gyfer "cartref" myfyrwyr o unrhyw, hyd yn oed yr hyfforddiant rhad ac am ddim, - mae'n gyfle nid yn unig i gwrdd â'r bobl iawn, ond hefyd yn cael cyngor.

Peidiwch â esgeuluso a gwaith gwirfoddol. Wrth gwrs, yr hyfforddiant hwn - mae fel arfer astudio telir ar y cyd â'r practis, ond gallwch ennill profiad a fel gwirfoddolwr. Er enghraifft, gall myfyrwyr o arbenigeddau ieithyddol yn derbyn y sgiliau cyfieithu ar wahanol cynadleddau ac arddangosfeydd. I gyfreithwyr ifanc yn hyfforddi ardderchog - yw, er enghraifft, cynorthwyo cyfreithwyr neu notaries.

Tramor yn aml yn cael profiadol gweithwyr proffesiynol twristiaeth a diwydiant gwasanaeth. Ond ar gyfer y sommelier a rheolwyr bwytai internship yn Ffrainc yn y dyfodol yn gallu dod yn y ysgogiad, nid yn unig i ddatblygiad proffesiynol a gyrfa, ond hefyd ar gyfer agor ei achos. Y ffordd hawsaf o ddod o hyd i gyfle i ennill profiad yn y diwydiant technoleg gwybodaeth. Oherwydd y datblygiad cyflym o gorfforaethau mawr (Google, Microsoft) yn barod yn derbyn ac yn hyfforddi rhaglenwyr ac arbenigwyr addawol ifanc mewn peiriannau chwilio.

Dod o hyd i'r cais ar eich talentau a galluoedd yn gallu ymarferol i bawb, y prif beth - yr awydd a dyfalbarhad. Wrth gwrs, i astudio a gweithio dramor, mae angen i chi baratoi. Hyd yn oed os byddwch yn cael eich talu cyflog, mae angen ystyried yr holl agweddau sy'n ymwneud â llety a phrydau bwyd. Bydd angen i chi fynd a hyfforddiant iaith. Ond mae'r manteision a fydd yn rhoi hyfforddiant - mae hyn yn eich arf yn y frwydr am ei le yn y proffesiwn.