Cymorth technegol

Cymorth technegol yn darparu gweithrediad di-dor o holl strwythurau angenrheidiol mewn cynhyrchu. darpariaeth arbennig yn cynnwys gweithgareddau, sylfaenol swyddogaethau, hawliau, amcanion a nodau'r uned hon.

Adran Rheoli Technegol yn delio â phenodi a sylfeini'r sefydliad. Mae'n uned strwythurol annibynnol, gan adrodd i'r pen neu wyneb, mae'n cael ei ddisodli. Yn y strwythur hwn, mae cynllunio cynhyrchu a rheoli gweithrediad cyffredinol y fenter.

prif weithgaredd PTO yn unol â'r cyfreithiau, rheoliadau a bennir gan ddeddfwriaeth. Hefyd yn un o'r prif feini prawf ar gyfer rheoli data yr Adran o ddeunyddiau ar y dull rheoli. Cymorth technegol yn cymryd rhan yn y sefydliad o ddogfennau a rheoliadau, sy'n cael ei ymgorffori yn y sefyllfa bresennol o bob menter.

Yn ôl y drefn a lofnodwyd gan bennaeth y sefydliad, a ddylai gyfateb i'r ddeddfwriaeth gyfredol o Ffederasiwn Rwsia, penodwyd goruchwylwyr a gweithwyr eraill ar gyfer rhai swyddi neu yn yr un drefn eu rhyddhau o'i swydd yn yr adran gynhyrchu, y mae ei swyddogaethau bob amser o dan reolaeth y weinyddiaeth AHG. Mae'r holl ddogfennaeth ar y pwnc hwn yn cael ei gynnwys yn y brif restr.

Adran Rheoli Technegol yn gwneud ei waith yn unol â'r flaen-gynllunio bresennol am gyfnod penodol ac yn cyfuno ymdrech gydunol wrth ddelio â mannau gwasanaeth, ar y cyd yn eu trafod yn bersonol gyfrifol am weithredu amserol o'u staff dyletswyddau ac yn monitro perfformiad y broses aseiniadau pennaeth adran data.

Ceir disgrifiadau swydd penodol, sy'n cael eu cymeradwyo gan bennaeth pob sefydliad. Maent yn rheoleiddio gofynion cymhwyster, cyfrifoldebau a dyletswyddau, hawliau cyflogeion.

Dylid VET gael ei arwain gan y prif. Mae'n ofynnol i berson a benodir i'r swydd hon gael gradd prifysgol (proffesiynol). Gall fod yn dechnegol, peirianneg neu beirianneg-economaidd. Byddwch hefyd angen profiad o weithio yn y rheolaeth weithredol ar swyddi penodol - gan arwain neu Beirianneg. Mae'n rhaid i'r profiad fod yn isafswm sy'n ofynnol o leiaf 5 mlynedd.

Pennaeth yn cael ei rhag-brofi yn yr adran gynhyrchu. Swyddogaeth o'i waith fel a ganlyn. Mae'n rhaid i Bennaeth cymryd cyfrifoldeb personol am benderfyniad amserol ac ansoddol o dasgau a briodolir iddo, a chydag ymdeimlad penodol o ddyletswydd i arwain gwaith yr holl strwythurau'r VET.

Cynhyrchu ac adran dechnegol dan arweiniad y pennaeth, sy'n cyflawni swyddogaeth rheoli sy'n cynnwys y cynllunio greadigaeth, y sefydliad cywir y cynhyrchiad, rheolaeth dros berfformiad y gweithwyr o'u cyfrifoldebau swyddogaethol, gwneud penderfyniadau a'u gweithredu. Pennaeth PTD yn bersonol yn monitro dosbarthiad gorchmynion weithwyr ei adran, yn ogystal â chynnig pennaeth y cwmni i wneud newidiadau i'r gwaith, os ydych am i addasu'r cyfarwyddiadau yn y perfformiad o ddyletswyddau swyddogol y gweithwyr.

Ar y pryd, pan fydd y pennaeth yn absennol am unrhyw reswm, y dirprwy yn cyflawni ei swyddogaeth yn weithgaredd gweinyddol. Mewn achosion eraill, ar y gorchmynion y cyfarwyddwr yn y prif safle yn y cynhyrchiad ac adran dechnegol unrhyw swyddog cyfrifol arall y gellir eu penodi sy'n awdurdodi i lofnodi'r dogfennau o fewn cymhwysedd ei swyddfa. Amserlen y strwythur VET a'r sefyllfa bresennol o gael eu cymeradwyo gan y cyfarwyddwr.