Vladimir Turov: adolygiadau o seminarau cadarnhaol a negyddol

Vladimir Turov yw perchennog a Phrif Swyddog Gweithredol y cwmni cyfreithiol "Turov a phartneriaid." Mae ei waith fel ymarferydd a arbenigwr blaenllaw ar gynllunio treth yw adeiladu daliadau a chynlluniau treth unigol. Hefyd, mae ei cwmni yn darparu gwasanaethau yn y optimeiddio llifau ariannol.

ffurfiant

Mae gan Vladimir ddau educations uwch: economaidd a milwrol. Mae'n ymgynghorydd i nifer o wasanaethau cyhoeddus. Hyfforddiant yn digwydd yn effeithiolrwydd rhaglenni addysg ym maes gyfreitheg. Yn ogystal, derbyniodd ei addysg ym maes y frwydr yn erbyn llygredd gyda chefnogaeth y Ganolfan Mentrau Sifil a'r Gyngres yr Unol Daleithiau. Gweithgaredd proffesiynol yn cael ei nodweddu gan gynnal dros 800 o seminarau gwahanol ar y pwnc. Treuliodd Vladimir Turov lawer o ymgynghoriadau busnes. Arbennig o boblogaidd yn bynciau dilys lleihau trethiant, dadansoddi ariannol, diogelwch economaidd, busnes cyfreithiol ac amddiffyniad cyfreithiol.

Adolygiadau o waith Vladimira Turova

Adolygiadau o Vladimir Turov a'i gwmni yn dangos bod cleientiaid yn ei ddisgrifio fel dyn diddorol a charismataidd iawn. Mae llawer yn dadlau ei fod yn helpu i achub cyngor concrid gwmnïau ar wneud y gorau iddo. Mae cwsmeriaid sydd wedi ymweld â'i seminarau, yn dadlau ei bod yn ddymunol iddynt gyrraedd yno cyn agor eu busnes eu hunain. Maent yn hyderus y Vladimir Turov yn darparu gwybodaeth a fydd yn helpu i osgoi rhai camgymeriadau oherwydd anwybodaeth o rai o'r eiliadau pwysig yn y busnes. Mae pobl a fynychodd y seminarau, yn dweud eu bod yn cael llawer o wybodaeth ddefnyddiol a allai weithredu yn eu cwmnïau eu cyfer. Mae llawer o'r cleientiaid yn hapus i ymweld â hwy sawl gwaith er mwyn diweddaru a gloywi eu gwybodaeth ym maes llythrennedd o wneud pethau yn rheolaidd. Yn ystod y seminarau y cwsmeriaid yn gallu rhoi mewn trefn y materion o fusnes. Mae'r wybodaeth a gafwyd yn eu barn hwy, wedi cyfrannu at y ffaith bod y gwaith wedi dod yn fwy diogel o ganlyniad i'r ffaith bod y cyfrifo dechreuodd i weithredu mewn modd sefydlog. derbyniad da mewn seminarau a thechnoleg cymhwyso yn achos gwybodaeth helpu i gynyddu refeniw. Nodedig oedd y gyfradd twf a busnes yn gyffredinol. Bydd cwsmeriaid hefyd yn dangos gwerth y deunyddiau a brynir. Maent yn ddefnyddiol iawn wrth drefnu gwaith cynhyrchiol.

effeithiolrwydd gweithgareddau

Mae llwyddiant y gweithgareddau yn cael eu barnu gan ganlyniadau hyn a gyflawnwyd. Gall enghraifft dda yn cael eu hystyried ar gyfer y dadansoddiad o'r ddwy flynedd ddiwethaf. Yn ystod y cyfnod 150 o archwiliadau yn cael eu cynnal. O'r rhain, Vladimir Turov llwyddo i ennill 99.9% o sefyllfaoedd o wrthdaro. Mewn deng mlynedd, enillodd mwy na mil o achosion Vladimir Turov. adborth cwsmeriaid ar y gwaith a wnaed yn gadarnhaol ar y cyfan, oherwydd ei fod yn gallu datrys y sefyllfa o'u plaid, pan fydd cwsmeriaid wedi ymosod amrywiol gyrff gyda phob math o wiriadau. Gallwn ddweud yn ddiogel bod gweithiwr proffesiynol gwirioneddol yn eu maes hwn yn Vladimir Turov. adolygiadau negyddol am y gwaith a wneir yn dda yno.

gweithdai

Gweithgarwch mewn seminarau a threfnu cyngor cyfreithiol yn dyddio'n ôl i 1988. Yn ddiddorol, heb fod yn gyfyngedig i ffiniau tiriogaethol Vladimir Turov. Adolygiadau o seminarau yn dangos proffesiynoldeb ac amrywiaeth o faterion y gall helpu i ddatrys yn llwyddiannus. Ar gyfer y bobl mae'n bwysig iawn ac yn gyfleus, mae'n gweithio'n effeithiol mewn sawl rhanbarth o Rwsia. Dechrau 2009 marcio cynnal cyfres o seminarau, y mae ef llwyddo i drefnu'r Dwyrain Pell ac yn Siberia. Dros oes y cwmni ei sefydlu bron i fil o ymgynghoriadau a seminarau busnes. Pynciau amrywio gweithgareddau a drefnwyd.

adolygiadau negyddol am y seminarau

Mae'r rhan fwyaf o bobl sydd wedi ymweld digwyddiadau Vladimir Turov gadael atborth cadarnhaol ar ei weithgareddau. Ond mae rhai sy'n Nid yw seminarau oedd y dant. Fel y maent yn ei ddweud, y blas a lliw cymrodyr yno. Gwybodaeth Bodlon a dderbyniwyd yn nodi eu bod wedi derbyn llawer o gyngor y gallwch wneud cais ar unwaith i fusnes. Ond mae categori o'r rhai nad ydynt yn gallu cwrdd Vladimir Turov. adolygiadau negyddol yn cael eu gadael, nid yn unig y cwsmeriaid oedd yn ymweld â'r digwyddiad. Mae cyflogeion dadrithio a chyn Vladimir. Mae rhai ohonynt yn honni bod weithwyr y cwmni eu hyfforddi Seientoleg. Mae llawer gwrthwynebu hyn. Daeth hyd yn oed cyn y diswyddiad. Yn ogystal â staff, roedd hefyd llawer o gyfranogwyr o seminarau, sydd hefyd nad oedd yn hoffi y math yna o gyfeiriad yn y teithiau.

Gweithwyr am weithio gyda Turov

Os blith y gweithdai ymwelwyr dominyddu yr adborth cadarnhaol, weithwyr y cwmni wedi Turov ar yr achlysur hwn y farn gyferbyn. Mae llawer yn cwyno am amodau gwaith gwael. Yn y bôn, maent yn anhapus bod y gwaith yn y cwmni yn eu gorfodi i fuddsoddi llawer o arian er mwyn gweithio yno. Cyflog yn yr achos hwn yn fach, ac roedd yn rhaid i weithio mor galed. Mae adolygiadau a bod y sefydliad yn anodd enwi'r cwmni oherwydd y Daith yn gweithio ar. Dim ond llogi gweithwyr proffesiynol ifanc ac yn eu gorfodi i fuddsoddi llawer o arian. Mae llawer yn ddig bod yn rhaid iddynt ddatblygu Seientoleg, sy'n cael ei ystyried yn dipyn o gwlt.

Mae'r gweithgareddau yn y weinyddiaeth

Mae ei gyrsiau hyfforddi Vladimir Turov cyntaf a drefnwyd yn 1998. Maent yn cael eu cynnal ar gyfer staff yr Adran yr Economi a Masnach Gweinyddu Balashikha dosbarth. Dechrau yn 1996 ac yn ystod y ddwy flynedd nesaf gweithiodd Vladimir fel cynorthwy-ydd i'r dirprwy y Wladwriaeth Dwma o Ffederasiwn Rwsia. Ar ôl 1998, am ddwy flynedd roedd Vladimir Turov y dirprwy bennaeth y Dosbarth Balashikha. Cyfarwyddodd yr adran o economi a masnach. Diolch i'r gweithgareddau cynhyrchiol llwyddodd i gyflawni canlyniadau uchel. Gallai data rheoli yn cymryd lle cyntaf yn y rhanbarth Moscow.