CyllidBanciau

Banc "Chwith Banc": Adolygiadau

Yn Rwsia, mae sefydliadau bancio sy'n bresennol ar y farchnad ers 1991 - cyn gynted ag y dechrau i ddod i'r amlwg yr holl credyd a system ariannol yn ei chyfanrwydd. Mae'r rhain yn endidau yn tueddu i fod model sefydlog rheoli, cysylltiadau sefydledig, sylfaen cwsmeriaid eang a deg o ansawdd uchel, cynhyrchion poblogaidd ar y farchnad.

Un o'r rhain yw y banc "Chwith Bank", yn gweithredu yn y rhanbarth Siberia. Mae'n hysbys eithaf da yno fel rhwydwaith mawr - 19 o swyddfeydd, 7 swyddfeydd ar gyfer credydau cyhoeddi, yn ogystal â 100 a ATM terfynellau.

Yn yr erthygl hon, rydym yn disgrifio bod y sefydliad hwn yn cyflwyno lefel lle darperir gwasanaethau, gallant gynnig y cleient ac yn y blaen.

cyflawniadau

Gadewch i ni ddechrau gyda'r gwobrau a safleoedd lle y nodwyd sefydliad hwn yn gadarnhaol. I weld y sefyllfa yn fwy gwrthrychol, gan gymryd i ystyriaeth dim ond y rhai cyflawniadau a gafwyd yn 2015. Felly, canol Rusipoteka dadansoddwyr ' ", gan greu sgôr y sefydliadau bancio mwyaf datblygedig sy'n ymwneud â issuance o forgais, y banc yn rhoi'r" Chwith Banc "(Kemerovo) i le 33ain. Mewn persbectif gwahanol - o ran portffolio benthyciadau - rhifyn awdurdodol (Sgôr RIA) a benderfynir yn cael ei ddisgrifio mewn banc erthygl ar y 120 fed le. Erbyn cyfanswm yr asedau, mae'n yr un asiantaeth priodoli y "Chwith Banc" i'r lle 136-ed. Yn olaf, y Gyfnewidfa Stoc Moscow yn y categori "gweithredwyr masnachu Arwain" ddiffinnir banc ar y sefyllfa 35ain.

Fel y gwelwch, mae gan y sefydliad hwn rhai cyflawniadau, sy'n cael eu cefnogi gan swyddi arweinyddiaeth yn y farchnad ac mae'r ehangaf sylfaen cwsmeriaid.

dyddodion

Adneuon yn hoff banc arf o bobl sydd yn gallu ac yn hoffi i arbed arian. Banc "Chwith Banc" yn cynnig tua 10 math o adneuon - maent i gyd yn amrywio o ran arian, yr isafswm ar gyfer buddsoddiadau, gyfradd llog ac amodau eraill (y posibilrwydd i ailgyflenwi, tynnu arian, ar agor drwy'r Rhyngrwyd). Mae pob cleient, yn dibynnu ar p'un a mae ganddo ddiddordeb gall ddewis y gorau ar gyfer eu hunain a chyfrannu i gadw arian yn y banc. Enghreifftiau o gynlluniau buddsoddi: "Buddsoddi" (o leiaf ar gyfer buddsoddiadau - 10 000, y blaendal yn cael ei gyhuddo 12% y flwyddyn, yr adneuwr yn cael cyfle i dynnu ar ei Bank Rhyngrwyd ac, yn ogystal, yn gwneud adnewyddu); "Hoff" (lleiafswm - 50 mil, 10.5-11.5 y cant o'r elw am y flwyddyn, yn ychwanegol at y "Waled" yn cael ei gyhuddo 7%). Mae cynlluniau ar gyfer pobl hyn, ar gyfer plant, adneuon arian cyfred, adneuon galw hefyd.

credydau

Fel y disgrifiwyd gan y sefydliad yn cymryd buddsoddiad, yn y drefn honno, a gall "Chwith-banc" banc credyd yn trefnu nifer o gyfraddau yn dibynnu ar p'un a yw'r cleient yn ddefnyddiwr rheolaidd neu sy'n dod gyntaf. Hefyd yn chwarae rôl offeryn talu trwy y bydd y cleient yn derbyn yr arian a fenthycwyd - yn gredyd, cerdyn cwsmeriaid syml neu ryw fath arall.

Yn achos banc benthyg yn gwneud gwahanu cwsmeriaid i gategorïau. Felly, ei fod yn y deiliaid cardiau cyflogres, pensiynwyr, cwsmeriaid newydd sy'n dymuno rhoi "cerdyn credyd", cleientiaid gyda hanes credyd cadarnhaol, gweithwyr o gwmnïau, cymheiriaid nad ydynt yn banc. Yn unol â hynny, yr amodau benthyca ar gyfer pob un o'r categorïau hyn yn wahanol. Er bod adrannau gwahanol codi'r un llog banc "Chwith Banc". Novosibirsk, Kemerovo a Barnaul - waeth ble mae'r swyddfeydd cangen.

cynhyrchion eraill

Yn ogystal â benthyg a gweithgareddau storfa, y Banc hefyd yn cynnal nifer o ymgyrchoedd eraill. Yn benodol, cyfnewid arian cyfred hon, gweithredu o gardiau banc, agor cyfrifon cynilo ar gyfer cronfeydd, yn agor morgais i brynu eiddo tiriog, gan ddarparu gwasanaethau preifat o bell rhoi pethau gwerthfawr yn y blychau blaendal yn ddiogel, ac yn y blaen. Mae hyn i gyd yn caniatáu i'r cwsmer i weithio gydag un a'r un banc, beth bynnag y gwasanaethau y mae'n eu gwneud yn ofynnol.

Adolygiadau Cwsmeriaid

Mae'r rhestr gyffredinol o nodweddion sy'n rhoi ei gwsmeriaid gyda sefydliad - mae'n sicr yn dda. Ond er mwyn deall sut mae un neu fanc arall, mae'n bosibl dim ond ar ôl adnabyddiaeth ag adolygiadau cwsmeriaid go iawn. A gellir ei wneud ar adnoddau arbenigol, megis fforymau, adneuwyr a benthycwyr. Yr hyn yr ydym wedi ei wneud er mwyn deall beth yw'r Banc yn "Chwith Banc".

Nid yw Novokuznetsk a Kemerovo, Barnaul, neu unrhyw ddinas arall lle mae swyddfa gangen o ddiddordeb i ni, yw o bwys - adolygiadau ar-lein argymhellion a gasglwyd o bobl ar draws y wlad. A gellir dod o hyd, er enghraifft, mewn rhai canghennau o'r cleientiaid yn cael eu cynnig i gyfnewid arian ar 5 rubles rhatach, ond y ciw; mewn achosion eraill - oedi wrth dalu llog ar y blaendal; ond yn rhywle - o dan fygythiad ar ôl y issuance y benthyciad. Mae'r holl adolygiadau negyddol hyn gadawodd rhai a arhosodd anfodlon â'r gwasanaeth yn y "Chwith Banc". Yn wir, mae llawer o'r argymhellion hyn: rhywle yn beio gweithwyr y banc, mewn rhai sefyllfaoedd, mae'r bai yn gorwedd gyda'r cleient.

Fodd bynnag, mae rhai nodweddion cadarnhaol - gweithrediadau, a oedd â diddordeb y cwsmer, wedi cael ei wneud yn llwyddiannus, ac yn y pendraw yn gwahanu'r ymwelydd yn fodlon.

Hynny yw mewn gwirionedd yn bendant yn dweud y byddwch yn ei gyflwyno yn y sefydliad hwn "ar y lefel uchaf" neu "ofnadwy," nid oes modd. Efallai ei bod i gyd yn dibynnu ar y bobl, sy'n wynebu'r cwsmer.

Adborth gan staff

Mae hefyd yn ddiddorol i ddeall sut y bydd y Banc staff adolygiadau. Fel y gellir ei weld o fewn waith unrhyw gwmni. Gadarnhaol nodweddion gweithwyr yn nodi, er enghraifft, ar y staff cyfeillgar, swydd ddiddorol, amserlen da ac ar foeseg corfforaethol yn y banc. Er bod adolygiadau negyddol, sy'n siarad o anfoesgarwch ar ran yr awdurdodau, nid yw'r gwaith ar lafur, ac ar gontract sifil (sy'n golygu raddau llai o ddiogelu buddiannau cyflogeion), y cyflog "amlen" (fel yn swyddogol yn talu o leiaf s / n a'r gweithiwr yn derbyn swm hollol wahanol) ar y mater. Beirniadu gan yr adolygiadau, mae'n na all pob, amodau gwaith a elwir yn rhy bresennol fod yn berffaith. Ond mae sefydlogrwydd, cyfleoedd twf ac, yn y diwedd, profiad.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 cy.delachieve.com. Theme powered by WordPress.